Устойчивое развитие корпорации - фактор успеха

Основатели компании KWS в 1856 году заложили основу для более чем 160 лет устойчивого развития нашей компании. Факторами успеха устойчивого развития являются:

• Корпоративная стратегия, ориентированная на долгосрочный рост и прибыльность, а также на глобальные вызовы
• Принципы деловой этики, описывающие корпоративную ответственность, включая ответственность за цепочку поставок и соответствующую систему комплаенс-менеджмента
• Внутренние правила для обеспечения совершенства операционного процесса
• Комплексное управление финансовыми и нефинансовыми рисками
• Комплексная система управления качеством, подход к генетически измененными организмами (ГМО) и охране окружающей среды
• Открытое общение и диалог с нашими акционерами
• Прозрачная отчетность по устойчивому развитию в соответствии с Глобальной инициативой по социальной отчетности (GRI) и другими соответствующими стандартами

Мы разрабатываем основные темы для корпоративного устойчивосого развития вместе с нашими акционерами на протяжении всей цепочки создания стоимости продуктов питания. Они формируют основу для нашей отчетности по устойчивому развитию.