• мъж, който стои на рафта и гледа семената
    Открийте KWS

Нашето развитие като партньор в селското стопанство. Вашият принос за изхранването на световното население.

Шест поколения помогнаха за утвърждаването на KWS като една от водещите компании в сектора на растениевъдството в световен мащаб. Станете част от историята на успеха! С предприемаческа свобода, чувство за отговорност и страст вие не само ще оформите собствения си растеж, но и ще подкрепите взаимния успех.

Важно е всички наши служители да развият свой индивидуален потенциал. Затова им даваме възможност да популяризират идеите си.

Ева Кинле, Изпълнителен съвет на KWS

Личностно развитие

Успехът ни е резултат от разнообразния талант на нашите служители. Индивидуалното насърчаване и по-нататъшното развитие на професионалните умения са нашият фокус в KWS. Улесняваме възможностите за развитие чрез семинари, обучения и конференции, фокусираме се върху подходи, базирани на взаимоотношения, като работа в мрежа и тиймбилдинг. Това е така, защото вярваме, че успешното сътрудничество на един екип е в основата на всеки успех.
Ние предлагаме предприемаческа свобода. Ние мотивираме нашите служители да развиват своите лични и професионални умения в контекста на предизвикателни задачи, за да разгърнат пълния си потенциал.

Глобална кариера

KWS присъства в повече от 70 страни. Вярваме, че успешната работа може да бъде постигната само ако всички служители мислят и действат в рамките на мрежите. Работим с международни компании в нашия сектор, водещи университети и институции в страната и чужбина.

Мотивираните служители, които допринасят успешно за развитието на нашите бизнес цели, ще имат всички възможности в рамките на KWS.

Баланс между професионалния и личния живот

Много се говори и пише за стремежа към баланс между работата и личния живот. В KWS се опитваме да подкрепим перфектното балансирано предложение:

  • Гъвкави и индивидуални модели на работа
  • Семейна подкрепа под формата на надбавки за отглеждане на деца
  • Прогресивна работа
Наскоро получихме наградата "Най-подходяща за семейството компания в южната част на Долна Саксония" в Германия. Нашият над средния процент на задържане на служителите показва, че разбираме какво е необходимо, за да поддържаме оптималния баланс.

Лидерство

Ние вдъхновяваме нашите служители. Насърчаваме ги да мислят и действат предприемачески и да придвижват нещата напред. Плоските йерархии, отворените врати и откритата комуникация улесняват нашите служители да постигнат целите си.

Разнообразие

Успехът на нашите екипи зависи от комбинация от различни култури, дисциплини и личен произход. Различните гледни точки обогатяват нашата корпоративна култура, нашата творческа сила и ежедневието ни в работата.

Предвидливост

Стремим се към нови, свежи идеи и пионерски перспективи. Ние насърчаваме предприемаческия дух, за да поставяме стандарти на нашия пазар и да създаваме устойчиви решения за днешните и бъдещите предизвикателства.

KWS Group и Фондация "Мисъл за храна" имат многогодишно споразумение за подкрепа на следващото поколение иноватори в областта на храните и селското стопанство. Фондация "Мисъл за храна" е водещата световна организация, посветена на ангажирането и овластяването на следващото поколение за решаване на сложните предизвикателства, пред които е изправена нашата хранителна система. За повече информация: www.thoughtforfood.org

Мъж и жена, стоящи заедно пред лаптоп

Намерете своята работа с бъдещето:
Посетете портала за работа на KWS

Портал за работа на KWS

Вашият контакт

Yana Aleshina
Yana Aleshina
Business Partner HR SEE
Изпратете имейл
КОНТАКТ